Freie Stelle als Zerspanungstechniker (m/w/d)

Gemeinsam mit CNC-Power höchste Präzision in der Sonderfertigung erreichen

Wir bieten eine attraktive Dauerstelle als Zerspanungstechniker/in in Vollzeit (38,5 h bei 2-Schicht-Betrieb) mit jederzeitigem Eintritt

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Deine Aufgaben:

CNC-Drehen/Fräsen/Schleifen auf modernen und namhaften Bearbeitungsmaschinen
Anfertigen von Sonderteilen (Einzelteilfertigung und Kleinserien)
Sicherstellen und Einhalten der geforderten Qualitätsvorgaben
Bereitschaft für 2-Schicht-Betrieb

Was wir dir bieten:

innovatives und zukunftssicheres Familienunternehmen
angenehmenes Betriebsklima
Arbeitsplatzqualität über dem Standard (vollklimatisierte Hallen bei 100% Frischluft)
Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Firmenveranstaltungen (Herbstfest, Mitarbeitertag...)
HORN-Mitarbeiterbenefits: Gesundheitsvorsorge, Jausen-Service, Essensgutscheine, kostenlose Ladestationen E-Autos...)

Dein erfolgreiches Profil:

abgeschlossene Lehre im metallverarbeitenden CNC-Bereich (inkl. LAP)
Facharbeiter-/Berufserfahrung von Vorteil (kein Muss!)
selbstständiges und genaues Arbeiten
entsprechend gute Deutschkenntnisse
Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Pünktlichkeit

Unser attraktives Entlohnungssystem:

Mindestentgelt lt. KV Metallindustrie € 2.784,29 monatlich bei Vollzeit (38,5 h)
markante Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung
freiwilliges Prämiensystem (abhängig vom Betriebserfolg)

Bei Interesse und fehlenden Qualifikationen setze dich gerne mit uns in Verbindung. Bei uns sind auch Quereinsteiger zur Ein- oder Umschulung herzlich willkommen.

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„Durch HORN kann ich für mich zwei sehr wichtige Dinge kombinieren: Leben und Arbeiten in unserer schönen Region und trotzdem meine Chance auf Weiterentwicklung optimal nutzen.
Ich war Lehrling, Facharbeiter sowie Produktionsleiter in der mechanischen Fertigung und nun seit 2015 Technischer Angestellter im Büro. Wir haben hier bei HORN wirklich sehr viele interessante Arbeitsplätze, alleine schon durch unsere Produktvielfalt zu bieten.“

Karl B.
Techniker Mechanische Bearbeitung
Vom Lehrling zum Facharbeiter zum Produktionsleiter zum Techniker

„Ursprünglich komme ich aus einem kaufmännischen Beruf, aber schon damals wusste ich, dass dies nicht meine Berufung ist. Als Facharbeiterin bei HORN kann ich mein handwerkliches Geschick unter Beweis stellen und gerade im rostfreien Bereich bei Werkstücken, welche hohe Genauigkeit erfordern punkten. Mittlerweile bin ich schon in guter weiblicher Gesellschaft, aber auch 2008 als Lehrling wurde ich hier als einzige Frau bei toller Entlohnung in der Produktion bestens integriert und aufgenommen.“

Patrizia W.
Facharbeiterin Maschinenbau

Vom Lehrling im zweiten Bildungsweg zur TOP-Facharbeiterin

„Ich bin 1994 als Facharbeiter in den Betrieb gekommen und war von 2004-2009 fünf Jahre Produktionsleiter und Lehrlingsausbilder. Seit meiner erfolgreichen Werkmeisterprüfung im Jahr 2010 arbeite ich nun als Techniker im Behälter und Maschinenbau. Das Besondere an HORN ist die klare Unternehmensphilosophie: Hier wird nicht sofort jedem kurzlebigen Trend hinterher-gerannt. Vielmehr wird langfristig und bewusst gehandelt und ich glaube, es ist genau diese Denkweise, die mich so besonders anspricht und meiner beruflichen Tätigkeit hier eine besondere Bedeutung gibt.“

Karl K.
Techniker Behälter- und Maschinenbau
Vom Facharbeiter zum Produktionsleiter zum Techniker

„An meinem Arbeitsplatz gefällt mir besonders gut, dass wir hier einen echt guten Zusammenhalt haben und dass man sich ständig weiterentwickeln bzw. vorne dabei sein möchte. Auch die gut durchdachte ökologische Hallenkühlung bringt eine großartige Arbeitsplatzqualität. Früher war es im Hochsommer in den Hallen wirklich richtig heiß, heute haben wir konstante 24° Grad bei 100% Frischluft auch bei Vollbetrieb. Was ich noch gut finde, ist, dass hier so viel Wert auf eine hochwertige Lehrlingsausbildung gelegt wird. Als ehemaliger Lehrling bei HORN kann ich mein erworbenes Fachwissen auch heute als Produktionsleiter optimal einsetzen, um Kollegen und Abläufe bestmöglich zu unterstützen.“

Martin K.
Produktionsleiter Behälter- und Maschinenbau
Vom Lehrling zum TOP-Facharbeiter zum Produktionsleiter

„In den letzten zwei Jahrzehnten konnte ich meine berufliche Entwicklung im Unternehmen mit Zufriedenheit und Stolz verfolgen. Angefangen als Lehrling im Jahr 1999, erlangte ich 2003 den Status eines Facharbeiters. In der Zeit von 2015 bis Mitte 2023 hatte ich die Position des Produktionsleiters inne. Seitdem bin ich als Schweißwerkmeister für die fachliche und organisatorische Leitung aller schweißtechnischen Prozesse und Projekte in den Werkstätten zuständig. Meine Ausbildungen zum Werkmeister und IWS und IWT habe ich parallel zu meiner Tätigkeit absolviert und wurde hier auch gut seitens des Betriebes unterstützt und gefördert. Ebenso schätze ich die Zuverlässigkeit von HORN sehr und weiß, dass ich mich stets auf das Unternehmen verlassen kann.“

Karl H.
Schweißwerkmeister Behälter- und Maschinenbau
Vom Lehrling zum Facharbeiter zum Produktionsleiter zum IWT-Spezialisten

„Obwohl wir über 100 Mitarbeiter sind, herrscht hier nach wie vor ein familiäres und angenehmes Arbeitsklima. Man wird ernst genommen und kann sich gut einbringen. Die Arbeit ist wirklich sehr abwechslungsreich und es kommen regelmäßig neue Bauteile, welche wir mit modernsten Maschinen und Technologien bearbeiten, obwohl wir kein Großbetrieb sind. Bei HORN steht das Arbeits- und Privatleben in einem guten Gleichklang, denn mir ist es auch wichtig genug Zeit für meine Familie zu haben.“

Bernhard T.
Facharbeiter Zerspanungstechnik
Vom Lehrling zum TOP-Facharbeiter

„Seit meinem Wechsel zu HORN habe ich das ideale Arbeitsumfeld gefunden. In meiner Vollarbeitszeit schätzte ich besonders die Sicherheit und gute Bezahlung sowie die positive Teamatmosphäre, die mir von Anfang an gefiel. Als zweifache Mutter kleiner Kinder ist Flexibilität für mich entscheidend. Die Möglichkeit, kurzfristig einen Tag zuhause zu bleiben, um Familie und Beruf in Balance zu halten, ist für mich unbezahlbar. Die Unterstützung und Zusammenarbeit im #teamHORN sind für mich besonders wertvoll, gerade wenn es mal eng wird.“

Regina S.
Rechnungswesen (Buchhaltung)
Vom Office zur Auftragsbearbeiterin zur Buchhaltung

BEWERBUNGSPROZESS

#TEAMHORN

Bewerbung
mit Unterlagen

Zeige uns dein Potential!
Schicke uns deine
Bewerbungsunterlagen,
bestehend aus einem
Bewerbungsschreiben und
deinem Lebenslauf, und
zeige uns, warum du die
perfekte Ergänzung für
unser Team bist. Wir freuen
uns auf deine Bewerbung!

Telefoninterview
(Follow-Up Gespräch)

Du hast unsere
Aufmerksamkeit! Nachdem
wir deine Bewerbung
erhalten haben, möchten
wir gerne mehr über
dich erfahren. Ein
Telefoninterview bietet die
perfekte Gelegenheit für
ein erstes Kennenlernen
und um offene Fragen zu
klären.

Persönliches
Bewerbungsgespräch

Wir möchten dich
persönlich kennenlernen!
Ein Bewerbungsgespräch
vor Ort gibt uns die
Möglichkeit, dich besser
kennenzulernen und
gemeinsam zu besprechen,
wie wir zusammenarbeiten
können.

Onboarding
bei HORN

Herzlich Willkommen
im Team HORN!
Nach erfolgreichem
Bewerbungsprozess startet
nun dein Onboarding bei
uns. Wir begleiten dich
dabei, dich einzuarbeiten,
deine neuen Kolleg/innen
kennenzulernen und dich
bei uns zurechtzufinden.

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VORTEILE BEI HORN

Einzigartige Arbeitsumgebung:

In unserer Region bieten wir dir die perfekte Balance zwischen Flexibilität und wertvoller Erfahrung, die du in einem anderen Klein-/Mittelbetrieb nicht findest.

Verlässlichkeit in unsicheren Zeiten:

Wir sind ein Arbeitgeber, dem du vertrauen kannst, auch in herausfordernden Zeiten. Sicherheit und Stabilität stehen bei uns an erster Stelle.

Vorbildlicher Betrieb:

Als Vorzeigeunternehmen setzen wir Maßstäbe in unserer Branche und sind stolz darauf, dass unsere Werte und Leistungen geschätzt werden. 2021 wurden wir mit dem TRIGOS-Award für das jahrzehntelange nachhaltigte Gesamtkonzept von HORN sowie der Standortsicherung durch ein Green Economy Konzept uns unsere erfolgreiche Lehrlingsarbeit ausgezeichnet.

Familiäre Atmosphäre:

Als Familienbetrieb schaffen wir kurze Wege und unterstützen individuelle Arbeitszeitmodelle, um dir und deiner Familie das Leben zu erleichtern. Vor allem Lehrlinge schätzen die familiäre Atmosphäre bei uns, die ihnen ein unterstützendes Umfeld bietet, in dem sie sich entfalten können.

Vielfältige Herausforderungen:

Bei uns erwartet dich ein breites Aufgabenspektrum und interessante Arbeitsplätze, da wir uns auf Sonderfertigungen spezialisieren und moderne Fertigungstechnologien einsetzen.

Wertvolle Lehrlingsausbildung:

Bei uns ist die Lehrlingsausbildung nicht nur ein Schritt auf dem Karriereweg, sondern eine wertvolle Investition in deine Zukunft als Fachkraft. Wir legen Wert darauf, dass unsere Lehrlinge nicht nur fachlich, sondern auch persönlich wachsen und sich kontinuierlich weiterentwickeln können.

Nachhaltigkeit und Innovation:

Wir verbinden traditionelle Werte mit innovativen Ansätzen und leben Nachhaltigkeit bereits seit Jahrzehnten in unserem Unternehmen. Nachhaltigkeit wird bei uns gelebt von der Geschäftsführung bis hin zum neu eintretenden Lehrling in der Produktion und soll der Grundstein für die zukünftige Generation sein.

Gemeinschaft und Qualität:

Unser Team zeichnet sich durch Zusammenhalt, Spaß an der Arbeit und qualitativ hochwertige Ergebnisse aus. Wir leben eine starke Gemeinschaft bestehend aus gegenseitiger Unterstützung, wodurch der Lernprozess für Lehrlinge erleichtert und der Ehrgeiz im Team allgemein gesteigert wird.

Fairness und Entwicklungschancen:

Wir bieten eine attraktive und faire Entlohnung und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, einschließlich unserer wertvollen Lehrlingsausbildung.

Abwechslungsreiches Handwerk:

Ein handwerklicher Beruf bei uns verspricht eine abwechslungsreiche Tätigkeit und die Chance, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern. Deine Schaffenskraft wird einen bedeutenden Beitrag zur Langlebigkeit und Qualität unserer Produkte leisten.

Struktur und Flexibilität:

Bei uns genießt du nicht nur eine erfüllende Arbeit, sondern auch ausreichend Freizeit, um das Leben in vollen Zügen zu genießen. Unsere strukturierten Arbeitszeiten ermöglichen es auch unseren Lehrlingen, ihren Tag optimal zu gestalten und ihre Freizeit effektiv zu nutzen, während sie gleichzeitig eine fundierte Ausbildung erhalten.

Zukunftsweisende Investition:

Mit einer Investition von 1,5 Millionen Euro in eine hochmoderne Lehrwerkstätte zählen wir zu den Vorreitern in Österreich und wurden als „staatlich ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb“ anerkannt.